Delegation ist die Übertragung von Befugnissen an eine andere Person, um bestimmte Aktivitäten auszuführen. Es ist der Prozess, Arbeit zu verteilen und einer anderen Person anzuvertrauen. Delegation ist eines der Kernkonzepte der Unternehmensführung.
Was bedeutet Delegation?
Delegation wird allgemein definiert als die Übertragung von Autorität und Verantwortung für bestimmte Funktionen, Aufgaben oder Entscheidungen von einer Person (normalerweise einer Führungskraft oder einem Manager) auf eine andere. … Die meisten delegierten Aufgaben erfordern einige Zeit, Planung und Mühe, um sie ordnungsgemäß abzuschließen.
Was ist Delegation mit Beispiel?
Die Definition einer Delegation ist eine Gruppe von Personen, die mit einer bestimmten Aufgabe oder einem bestimmten Zweck beauftragt wurden, oder die Zuweisung einer bestimmten Aufgabe oder eines bestimmten Zwecks an eine Person oder Gruppe von Personen. … Wenn ein Chef seinen Mitarbeitern Aufgaben zuweist, ist dies ein Beispiel für Delegation.
Welche Rolle spielt die Delegation?
Durch Delegation kann ein Manager die Arbeit aufteilen und an die Untergebenen verteilen. … Die Delegation von Autorität gibt den Untergebenen in gewisser Weise genügend Raum und Raum, um ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten zu entf alten. Durch das Delegieren von Befugnissen bekommen die Untergebenen ein Gefühl der Wichtigkeit.
Was ist Delegation in der Geschichte?
intransitives Verb.: Verantwortung oder Befugnis übertragen . Geschichte und Etymologie für Delegierte. Substantiv. Mittel alterlicher lateinischer Delegatus, aus dem Lateinischen, VergangenheitPartizip von delegare ernennen, beauftragen.
