2024 Autor: Elizabeth Oswald | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2024-01-13 00:02
Die meisten Unternehmen haben Kundenüberzahlungen in ihren Finanzbüchern. Obwohl einige Organisationen und Finanzmanager eine sofortige Rückerstattung und/oder Rückerstattung an den Kunden für alle Überzahlungen unterstützen, erstatten andere den Kunden nicht, es sei denn, der Kunde reicht einen Anspruch mit Sicherungsdokumenten ein.
Müssen Sie eine Überzahlung zurückerstatten?
Unternehmen erstatten häufig Überzahlungen im gleichen Format wie die vom Kunden geleistete Zahlung. Wenn Ihr Kunde beispielsweise per Scheck bezahlt hat, können Sie einen Scheck für die Rückerstattung der Überzahlung zurückgeben. Wenn er jedoch mit Kreditkarte bezahlt hat, können Sie normalerweise eine Rückerstattung direkt auf die Karte veranlassen.
Kann ein Unternehmen Geld zurücknehmen, wenn es Ihnen zu viel bezahlt?
"Gemäß Bundesgesetz kann ein Arbeitgeber Überzahlungen in voller Höhe abziehen, selbst wenn - und das ist entscheidend - der Lohn des Arbeitnehmers unter den Mindestlohn für die Bezahlung sinkt Zeitraum." … Das Bundesgesetz, bekannt als Fair Labor Standards Act, ist notorisch schwach im Arbeitnehmerschutz, wenn es um Lohnpfändung geht.
Kann ein Unternehmen eine Überzahlung beh alten?
Der Federal Fair Labor Standards Act (1938) gibt Unternehmen das gesetzliche Recht, den Lohn eines Mitarbeiters zu pfänden, um Überzahlungen zurückzufordern. … Es ist für ein kalifornisches Unternehmen illegal, Ihre Löhne zu pfänden, um Überzahlungen zurückzufordern.
Wie lange muss der Arbeitgeber zurückfordernÜberzahlung?
Zeitlimit für Geh altsüberzahlungen
Wenn sie zu viel bezahlt wurden, können Sie den Betrag zurückfordern. Je früher Sie handeln, um dies zu beheben, desto besser – Sie müssen Ihren Mitarbeiter so schnell wie möglich informieren. Bei einem vertraglichen Anspruch muss dieser jedoch innerhalb von sechs Jahren nach der Überzahlung geltend gemacht werden.
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